UTEN Hidrocarburos es un sindicato que nace en el marco de la llegada de la
USO a Campo Rubiales en el año 2011. Fue una salida que le dio la CGT, dirigida
por Julio Roberto Gómez a Pacific Rubiales con el mote de “sindicalismo alternativo” para titular
lo que desde el verdadero sindicalismo se denomina “sindicalismo amarillo o de bolsillo”. Ese sindicato le permitió a
esa multinacional gritar ante el concierto internacional que respeta el “derecho de asociación sindical”.
Son muchas las razones por las cuales la USO se distancia de la UTEN y que
están documentadas en los enlaces que sustentan cada una de las afirmaciones:
a) UTEN está liderada por ex miembros de nuestro sindicato hermano SINTRAELECOL y fueron expulsados del
mismo por traición a la clase trabajadora.[1]
b) UTEN ha permitido y convivido con la
violación de derechos laborales para los trabajadores. En Pacific Rubiales ha
permitido despidos masivos y reducción de derechos laborales en los que actúan
de la mano con la multinacional para evitar cualquier brote de verdadero
sindicalismo. Los trabajadores señalan que son obligados por las empresas para
afiliarse a UTEN.
c) UTEN es una maquina empresarial. Patrocina y ejecuta contratos sindicales
millonarios[2] que los convierte
en patronos y dejan a la suerte los derechos laborales de los trabajadores como
ya lo ha advertido la Corte Constitucional[3].
d) UTEN tiene como presidente a quien hizo
parte de la lista al senado de Álvaro
Uribe Vélez y del Centro Democrático,
principal precursor de la derecha colombiana e impulsor de reformas laborales y
pensionales que han atentado contra los derechos de los trabajadores.[4]
e) UTEN ha manifestado públicamente que están a favor de la prórroga del contrato
de asociación con Pacific Rubiales que les ha permitido explotar 230 mil
barriles de crudo diarios y que la USO
considera que después de junio de 2016 debe pasar a manos del Estado y operado
directamente por ECOPETROL S.A.[5]
f) UTEN ofreció más de 306 millones de dólares para comprar una empresa
hidroeléctrica en Honduras. Ningún sindicato que se diga representar los trabajadores
atentaría contra la empresa pública de
su país ni de otros países hermanos y con esa cifra ofrecida demuestran la
verdadera empresa que han hecho de su “organización
sindical”.[6]
g) UTEN ha renunciado desde su constitución, sus estatutos y sus divulgaciones a
cualquier acción de movilización y de protesta para reivindicar condiciones
laborales dignas y decentes para los trabajadores.
h) UTEN, en días pasados, señaló ante la ACP,
CAMPETROL, SINDISPETROL, la USO y el Ministerio del Trabajo que están
dispuestos reducir, congelar, suspender y ceder derechos de los trabajadores y
afirmaron ya tener lista un acta de acuerdo con Pacific Rubiales en ese sentido
y en lo que parece se quedaron solos por parte de SINDISPETROL y la CGT quienes
manifestaron algo diametralmente opuesto en el mismo escenario.
Por lo anterior y contrario a lo que impúdicamente afirman UTEN y CGT, la USO está llena de
argumentos para controvertir el manejo inadecuado de la política petrolera que
adelanta el gobierno de Santos y conoce al detalle los derechos laborales de
los trabajadores de la industria y convoca a un amplio debate nacional e
internacional sobre el tipo de sindicalismo que le sirve a la clase trabajadora
del país y particularmente a los trabajadores del sector minero y energético.
Totalmente de acuerdo compañero.....UTEN hace parte del sindicalismo amarillo que es caja de resonancia de los empresarios cuando de afectar negativamente los derechos de los trabajadores y el patrimonio público se trata...este sindicato hace parte de las figuras que utiliza PACIFIC RUBIALES ENERGY para lavar su imagen....
ResponderBorrarLos directivos sindicales casi siempre cuando salen de una organización por problemas del orden el poder político buscan la forma de crear una organización antagónica para enrarecer el ambiente sindical y poder mostrarle al otro que desde la otra orilla ya tiene poder, es decir buscan equilibrarlo. Si le sumamos el descuido de nuestro directivos con las bases, más la rebatiña por el poder político y sus repartición de los derechos convencionales los resultados es que quedan unas bases de trabajadores con una extraña mezcla de ideologías y por esta extraña mezcla confusa, los arrastran fácilmente del lado que tenga más poder. lamentable. TODO ESTO. Y a las bases quien podrá ayudarlas......
ResponderBorrartoda esta situacion es aprovecha por el capitalismo salvaje con ese tal sindicato patronal ayudando a violentar los derechos de la clase obrera beneficiando las arcas de las multinacionales
ResponderBorrarEse sindicato es un burdo montaje de Pacific para burlarse de los verdaderos sindicatos representativos de la clase obrera colombiana y de la industria petrolera
ResponderBorrarsip,,,ahora el reto es plantear las estrategias para contrarrestar este capitalismo salvaje y que la uso como institución pueda manejar de la mejor manera la globalizacion sindical que ya se nos metió a Colombia. Pues en países como Estados Unidos, Noruega Etc...estos sindicatos patronales tomaron fuerza ya hace rato.
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